Talent Sunnmøre 26/27: Meld på og gi ansatte fart i utviklingen

Påmeldingen er nå åpnet til Talent Sunnmøre 2026/2027. Vi inviterer virksomheter på Sunnmøre til å nominere kandidater til vårt utviklingsprogram som gir både den enkelte og bedriften et tydelig løft. Oppstart er i september 2026.

Hvem i din virksomhet har potensial til å ta større ansvar – og fortjener en tydelig investering i utvikling?

Talent Sunnmøre er vårt godt etablerte program for unge talenter i regionen. Gjennom seks samlinger, tre høsten 2026 og tre vinter/vår 2027, får deltakerne jobbe med egen utvikling i en praktisk og relevant kontekst. Programmet er utviklet i tett samarbeid med næringslivet, og kombinerer faglig påfyll med refleksjon, erfaringsdeling og konkrete verktøy som kan tas rett inn i arbeidshverdagen.

Deltakerne opparbeider seg økt selvinnsikt og trygghet i egen rolle, samtidig som de får en bedre forståelse for ledelse, strategi og omstilling. De får også innsikt i næringsstrukturen og verdiskapingen på Sunnmøre, og ikke minst et sterkt nettverk på tvers av bransjer.

En smart investering

Flere virksomheter har brukt Talent Sunnmøre aktivt over tid. Jets Vacuum er blant dem, og har hatt deltakere med i mange år. Også i år har de meldt på to deltakere.

– Vi har hatt flere medarbeidere gjennom Talent Sunnmøre, og erfaringene er svært gode. Programmet gir økt trygghet, nye perspektiver og et verdifullt nettverk. Det er en investering vi mener har effekt i egen organisasjon og for den enkelte, sier Anne Holstad, HR-direktør i selskapet.

Hva får virksomheten igjen?

For virksomheten betyr deltakelse mer enn bare kompetanseheving. Mange opplever at medarbeidere kommer tilbake med en tydeligere forståelse for strategi, bærekraft, digitalisering og ledelse. Samtidig styrkes både motivasjon og lojalitet.

Minst like viktig er relasjonene som bygges underveis. Gjennom programmet får deltakerne innsikt og nettverk på tvers av bransjer, noe som ofte gir verdi langt utover selve samlingene.

Hvem passer programmet for?

Talent Sunnmøre passer for medarbeidere som viser initiativ og ansvar i egen rolle, og som har ambisjoner om videre utvikling. Det er særlig relevant for dem som har potensial for økt ansvar eller lederoppgaver, og som ønsker å bidra aktivt til utviklingen av regionen.

Praktisk informasjon

Oppstart er i september 2026. Konkrete datoer og temaer for samlingene publiseres så snart dette er klart. Her kan du lese om innholdet for nåværende kull.
Det er et begrenset antall plasser.